Novedades en la formación continua: presentamos ATA Learning Hub

por Marita Propato
(ATA, Desarrollo Profesional)

 

El tiempo es nuestro bien más preciado. Sabemos que la formación continua es fundamental, aunque con cronogramas ajustados de entrega y todas las novedades de la profesión puede ser un desafío encontrar el tiempo para desarrollar las habilidades que nos permitan desempeñar mejor nuestra labor.

La American Translators Association (ATA) se complace en anunciar una novedad en su oferta de Desarrollo Profesional: una plataforma con sesiones pregrabadas, por voces destacadas, sobre temas centrales de la profesión, en su flamante Learning Hub.

Capacitación flexible

Uno de los principales objetivos de la ATA es ayudar a quienes ejercen la traducción y la interpretación a ampliar sus oportunidades profesionales. Tal vez ya conozcan nuestros formatos de capacitación continua:

  • Webinarios en línea: presentaciones de especialistas que ofrecen un panorama sobre distintas especializaciones, e incluyen la serie Back to Business Basics (B2BB), con consejos prácticos para el ejercicio profesional.
  • Talleres virtuales: sesiones interactivas, con grupos más reducidos, que permiten adentrarse en áreas específicas de actuación profesional.
Ahora, elevamos la apuesta con una nueva serie:
  • Cursos del Learning Hub: programas disponibles en la plataforma de aprendizaje de la ATA, en modalidad asincrónica, que incluyen lecciones breves y estructuradas, con acceso al contenido para referencia y consulta. Cada participante podrá:
    • Desarrollar habilidades técnicas y lingüísticas;
    • Ampliar sus prácticas y habilidades;
    • Abordar la IA desde una perspectiva ética y estratégica.

¿En qué consiste la propuesta?

ATA Learning Hub ofrecerá cursos de gran calidad que buscan dotar a profesionales de las herramientas necesarias para mejorar sus habilidades en tecnología, ética y liderazgo, mediante recorridos de aprendizaje asíncrono, además de formación clave para el desempeño profesional actual y preparación para la sostenibilidad futura de la profesión:

  • Microcredenciales: cursos de varias lecciones sobre temas de actualidad, como traducción e IA.
  • Master clases: sesiones que brindan conocimientos sobre técnicas de interpretación, de la mano de especialistas.
  • Cursos sobre la certificación de la ATA: ofrecen una visión amplia de la preparación y los conocimientos que se evalúan en el examen de certificación de la ATA.
  • Serie de conferencias: abordan temas generales de la profesión, en una variedad de áreas relevantes.

Encontrarán más información en: https://www.atanet.org/member-news/introducing-the-ata-learning-hub/.

Convocamos a profesionales con conocimientos para compartir

Invitamos al personal docente y de capacitación a presentar una propuesta para seguir construyendo en equipo.

En cuanto a los encuentros presenciales… ¡Este año nos vemos en ATA67!

Nos encantan las capacitaciones flexibles y a distancia, aunque también disfrutamos la energía que se genera en los encuentros presenciales.

Esta vez, la cita es en San Francisco, sede de la conferencia anual de la ATA. Para quienes buscan nuevas perspectivas sobre los desafíos actuales o desean pasar de la idea a la acción, ATA67 ofrece un programa completo y la oportunidad de aprender, conectar e inspirarse. Encontrarán más información en: https://www.atanet.org/ata67/. Las personas afiliadas a asociaciones FIT disfrutan de la misma tarifa que quienes pertenecen a la ATA. Nos vemos en San Franciscooooooo.

Tagged , , ,
Scroll to Top